Myten om det nya året

Jag läser en bok, ”Sapiens: En kort historik över mänskligheten”. Enligt författaren är hela våra liv uppbyggda på myter, i alla fall ur ett biologiskt perspektiv. Det är spännande att lyssna på den historiska genomgången av vetenskapliga bevis för hur det har varit bakåt i tiden och hur lite våra kroppar faktiskt utvecklats sedan jägar- och samlarsamhället medan världen runt omkring oss har förändrats i ett rasande tempo, framförallt de senaste 20-30 åren. Det blir också tydligt att människans utveckling på näringskedjan påverkats mycket av vår förmåga att samarbeta. Till skillnad från exempelvis vargar där man jagar i flock så har människan lärt sig att ”jaga” i betydligt större samlingar. Enligt författaren är vår förmåga att konstruera och tro på myter den största anledningen till detta. Nu får man komma ihåg att denna författare tar ett strikt biologiskt perspektiv där han menar att vår biologi struntar i saker som aktiebolag, gudar och dollarn. Men att vår förmåga att utveckla dessa myter har samlat människor till otroliga handlingar och därmed bäddat för, en ur ett evolutionärt perspektiv, autobahn till toppen av näringskedjan.

Oavsett vad man tror på är det väl framförallt tron som är nyckeln till den utveckling vi ser idag. Kryast är inget undantag, vi tror på hållbara arbetsplatser där lönsamhet kommer ur det friska. Denna tro förenar oss, våra följare och våra kunder. Oavsett om du nu tror på det nya året som starten på något nytt, fortsättningen på något som är eller bara ännu en dag i livet så är vår kalender en myt vi har skapat och som faktiskt lyckats förena väldigt många på vår jord. Och det är väl därför som kulturarbete i organisationer är så viktigt, det ger oss en gemenskap som få andra verktyg kan bidra till och en kraft som inte är lik någon annan.   

Gustaf Möller

VD, Kryast i Sverige AB