Har du någon gång tagit ett beslut där du varit helt tvärsäker för att i nästa stund bli motbevisad. Och trots stark bevisning kan du inte riktigt acceptera det faktum att du hade fel. Eller kanske du har varit på ett möte där besluten kring de första av agendans punkter får ta tid och frågorna …
Författararkiv: Gustaf Möller
Kryast beviljas projektmedel för digitalisering och innovation
Kryast i Sverige AB utvecklar sin digitala närvaro för kunderna och beviljas omställningscheckar från Almi för sitt innovationsarbete. Under våren 2023 genomförs projektet som ska göra det enkelt för kunden att boka Kryast tjänster, helt digitalt. Efter analyser av nuvarande digitala verktyg och samtal med kunder framgår ett tydligt mönster. Kunderna vill i allt större …
Fortsätt läsa ”Kryast beviljas projektmedel för digitalisering och innovation”
Det gränslösa arbetslivet
Ute piskar vinden med byar på över 20 m/s. Förmiddagens skidåkning blev en blåsig historia och i väntan på bättre väder passar jag på att jobba en stund. Jag befinner mig i Idre men också mitt i det gränslösa arbetslivet, ett relativt nytt forskningsområde som fått extra skjuts under och efter pandemins förändrade vanor. Arbetsmiljöverket …
Frukostseminarium 27/1: Det gränslösa arbetslivet
Föredrar du att blanda eller hålla isär arbetsliv och privatliv? Det är en av frågeställningarna att reflektera kring utifrån det gränslösa arbetslivet som framförallt lyfter fram tidsmässig (när), rumslig (var) och organisatorisk (hur) flexibilitet som viktiga delar i en flexibel arbetsvardag.
Mål som förändrar livet
Den före detta skidåkaren Johan Olsson sa en gång: ”Människor överskattar ofta vad man kan uppnå på kort sikt och underskattar vad man kan uppnå på lång sikt.”
Det är ett citat som jag bär med mig och som sammanfattar den livsfilosofi jag har försökt fånga i mitt eget långsiktiga målarbete. Jag har funnit mina inre drivkrafter i att känna mig fri och nöjd, och på livets resa är det dessa jag tar sikte på.
Duger jag?
Jag har alltid sett mig som en självsäker och trygg person. Skolan har gått lätt, jag har fått människor att skratta, fått mycket beröm, lyckats med mitt företagande och mina uppdrag, hittat kärleken, blivit förälder, har föräldrar som älskar mig etc. När jag stått inför en utmaning har jag oftast kavlat upp ärmarna och löst …
Vi söker aktivitetsansvarig
Kryast vision är Tillsammans för en hållbar arbetsmiljö. Nu utökar vi vårt team och söker dig som vill vara med på resan framåt. Vi tror att du är en kreativ och kommunikativ person som med värme och energi ansvarar för våra teamaktiviteter. Vilka är vi? Kryast består av ett team kunniga, professionella och engagerade medarbetare …
Kryast 10 år – Lärdomar och minnen
Hur allt började 10 år. Ett decennium. Nära 500 olika kunder. Totalt över 4000 leveranser. Wow! När jag tänker tillbaka på Kryast födelse och vår resa fram till idag så ler jag inombords. Jag kände redan alla jag bjudit in till vårt uppstartsmöte eftersom vi hade gjort några uppdrag tillsammans där jag upplevde att min …
Ska vi alltid satsa på teamen?
Det har gått inflation i teamarbete. Överallt ska grupper formeras som förväntas samarbeta inom olika områden. Oftast med ett gott syfte, såsom att exempelvis samarbeta över avdelningsgränserna eller dela erfarenheter mellan varandra. Och ibland bara för att det blev en grupp när man gjorde organisationskartan. Men när är det egentligen värdeskapande att samarbeta och ska …
Beslutsfattande
Jag har utvecklat min egen och företagets beslutsfattande förmåga genom åren och identifierat ett antal framgångsfaktorer.
